想深耕医药零售赛道，定向成长为门店管理骨干，拿专属奖学金、生活补助，直通门店实习就业吗？药品食品学院健之佳金牌店长班正式开启招募！健之佳企业提供完善的福利支持、系统化店长培养路径、清晰的管理晋升通道。期待你的加入！

01 企业介绍

健之佳成立于1998年，2020年在上交所挂牌上市，是国内颇具规模与影响力的知名医药连锁企业。

企业以药品销售为主、健康护理和便利品销售为辅，直营门店覆盖五省一直辖市，门店数量突破5500家，会员超2700万人，连续十年位居“中国药品零售企业竞争力排行榜专业力冠军”，斩获全国五一劳动奖状等多项荣誉。成立28年来，健之佳持续深化校企协同育人，和全国40余所医药院校共建订单班、实训基地，累计安置实习学生6000余人，已经培养数百名店长、区域管理人才，是药学学子成长为医药零售管理人才的优质平台。

企业秉持“以专业的精神、优质的服务建立信誉，努力实现顾客满意的承诺”，持续搭建医药零售人才成长体系。

02 “健之佳金牌店长班”福利

✅ 企业设立“健之佳金牌店长班”，福利包含奖学金、班级基金、月度生活补助、顶岗实习助学基金四大板块。

1.奖学金｜每班每年1.66万元

用于奖励大二、大三学年的优秀学员。评定权重为：大二学年：综合学业成绩、思想品德（60%）+企业实习评估（40%）进行评定；大三学年：综合思想品德（20%）+顶岗实习评估（80%）进行评定。

▫️奖项设置：一等奖1名1500元，二等奖2名1000元，三等奖3名600元，优秀奖10名300元，合计16600元/班/学年。

▫️发放时间：大二学年奖学金于第五学期9月发放；大三学年奖学金于第六学期6月发放。

▫️参评门槛：无不及格科目，综合排名位于班级前20%。

2.班级基金｜1万元/班/学年。

用于班服制作、见习路费补贴、班级文体活动物资等班级建设相关开支。

3.月度生活补助费。

大二在校期间，每月发放200元/人（每年发放8个月，寒暑假除外）。

⚠️ 补充说明：若大三未按协议到岗实习、个人原因提前离岗，需要退回大二领取的生活补助；专升本、疾病等特殊情况，凭书面证明经校企确认后可免除退还义务。

4.顶岗实习助学基金（大三企业实习阶段）。

▪勤学奖：完成3个月带教、通过企业岗位技能考核，发放500元/人。

▪进取奖：通过企业岗位技能考核，实习满6个月、签订三方就业协议，发放2000元/人。

03 招生详情

1.招生范围：2025级药学、中药学、药品经营与管理专业学生。

2.班级名称：健之佳金牌店长班（9班）。

3.宣讲安排：企业入校专场宣讲会，解读培养方案、福利细则、实习食宿、晋升路径，现场答疑。

4.报名咨询QQ群：1129293425。

提示：加群不代表强制报名，可先了解宣讲信息。

医药零售行业持续稳定发展，门店运营、慢病药学服务、零售管理人才缺口持续扩大，健之佳金牌店长班聚焦运营管理型人才培养，为有志从事医药零售管理的同学搭建长期稳定的成长平台。有意向的同学请积极参与宣讲，结合自身职业规划报名！